Responsabilidad disciplinaria de los docentes de la institución educativa técnica comercial "Camila Molano" urbana del municipio de Venadillo Tolima

Arévalo Sierra, José Edgar

Publicación:
Responsabilidad disciplinaria de los docentes de la institución educativa técnica comercial "Camila Molano" urbana del municipio de Venadillo Tolima

dc.contributor.author	Arévalo Sierra, José Edgar	spa
dc.coverage.spatial	(Ibagué -‐ Tolima -‐ Colombia)	spa
dc.coverage.tgn	(Mundo, Suramérica, Colombia, Tolima) [1023837]	spa
dc.date.accessioned	2018-04-20T01:15:30Z
dc.date.available	2018-04-20T01:15:30Z
dc.date.issued	2016
dc.description	73 p. Recurso Electrónico	spa
dc.description.abstract	La instauración de los procesos administrativos disciplinarios constituye una de las potestades más importantes de la Administración Pública en general y también de la Administración Educativa. No obstante, lo cual, existen pocos estudios sobre su naturaleza, etapas, requisitos y efectos jurídicos. La labor docente, como la de todo trabajador dependiente, está sometida a la potestad disciplinaria del empleador, que es consecuencia del Poder Directriz que tiene todo patrón para organizar, en forma eficiente, la mano de obra que dispone. En consecuencia, la Administración Pública, que actúa como empleadora respecto del profesor, tiene la facultad de sancionar toda falta docente, siguiendo, al efecto, los procedimientos expresamente regulados en el Reglamento de las normas jurídicas expuestas para ello.	spa
dc.description.abstract	The establishment of disciplinary administrative processes constitutes one of the most important powers of the Public Administration in general and also of the Educational Administration. However, there are few studies on their nature, stages, requirements and legal effects. The teaching work, like that of every dependent worker, is subject to the disciplinary power of the employer, which is a consequence of the Directive Power that has all the standard to organize, in an efficient way, the workforce that it has. Consequently, the Public Administration, which acts as an employer with respect to the teacher, has the power to sanction any lack of teaching, following, for this purpose, the procedures expressly regulated in the Regulations of the legal norms set forth for it. Keywords: Disciplinary Regime, Teaching Staff, Public Educational Institutions, public servants, autonomy, Public Servant.	spa
dc.format.mimetype	application/pdf	spa
dc.identifier.uri	https://repository.ut.edu.co/handle/001/2052
dc.language.iso	spa	spa
dc.publisher	Ibagué : Universidad del Tolima, 2016	spa
dc.publisher.providerCountry	(CO COL 170)	spa
dc.rights	Atribución-‐NoComercial-‐CompartirIgual 2.5 Colombia (CC BY-‐NC-‐SA 2-‐5 CO)	spa
dc.rights.accessrights	info:eu-repo/semantics/openAccess	spa
dc.rights.uri	http://www.creativecommons.org/licenses by-‐ nc/2.5/co/	spa
dc.subject	régimen disciplinario	spa
dc.subject	personal docente	spa
dc.subject	institución educativa pública	spa
dc.subject	autonomía	spa
dc.thesis.discipline	Facultad de Ciencias de la Educación - Especialización en Pedagogía	spa
dc.thesis.grantor	Rojas Rojas, Jhon Jairo - Director	spa
dc.thesis.level	Especialización	spa
dc.thesis.name	Especialista en Pedagogía	spa
dc.title	Responsabilidad disciplinaria de los docentes de la institución educativa técnica comercial "Camila Molano" urbana del municipio de Venadillo Tolima	spa
dc.type	Trabajo de grado - Especialización	spa
dc.type.dcmi-type-vocabulary	Text	spa
dc.type.driver	info:eu-repo/semantics/other	spa
dc.type.version	info:eu-repo/semantics/submittedVersion	spa
dspace.entity.type	Publication